Daglig leder Jørn Vidar Johansen er svært glad og stolt over at det er hans bedrift som fikk prisen i år.
-Viktig å bidra
Prisvinneren er en stor bedrift i Bodø med sine nesten 140 ansatte.
– Dette er midt i kjernen av hva vi gjør, vi jobber mye med opplæring. Vi brenner for byggebransjen, og det er viktig å bidra til at ungdom får fagopplæring innen faget, sier han.
Johansen, som hadde med seg lærlingeansvarlig Harry Myrvoll og HR ansvarlig Lill Stabell på prisutdelingen.
Gunnvald Johansen Bygg er anerkjent i Nordland for sin solide satsing på lærlinger, skriver juryen i sin begrunnelse:
I dag har de 8 tømrerlærlinger, til sammen de siste 3 årene har de hatt 13 lærlinger. De prøver også å få betonglærlinger, men de er ikke alltid så lett å få tak i. Bedriften setter av både tid og ressurser for å kunne gi en grundig og god opplæring, med kvalitet i alle ledd.
De som gir opplæringen er godt motiverte til å være instruktører og har et utdanningsnivå som ivaretar alle krav.
Øver opp lærlingene
Hver lærling får hver sin Ipad hvor de fører logg og i tillegg er det satt av ekstra tid til dette arbeidet. Før lærlingene avlegger fagprøvene sine, får de gode muligheter til å øve seg på den i praksis og er derfor godt forberedt når den endelige fagprøven skal avvikles.
Som en ekstra gulrot har bedriften en stipendordning for lærlinger. Bedriften samarbeider godt med fylkeskommunen, Bodø videregående skole, Opplæringskontoret Bygge opp og bransjeorganisasjonene Byggmesterforbundet og EBA.
Bedriften har godt renomme blant lærlingene og det er mange som søker seg dit.
Yrkesopplæringsnemndas opplæringspris i Nordland har vært delt ut hvert år siden 1992, bare med unntak av 1993.