LO-leder Gerd Kristiansen går sammen med lederne i Unio og YS ut i Dagsavisen og advarer mot fjerning av regler for offentlige anskaffelser som kan hindre sosial dumping og arbeidslivskriminalitet.

Pensjonskollisjon i tariffoppgjøret

Pensjon ser ut til å bli det store stridstemaet i årets lønnsoppgjør. NHO og Norsk Industri har sagt tydelig fra om at de ikke vil drøfte pensjonsspørsmålet overhode, mens LO-leder Gerd Kristiansen like sterkt sier at de vil tariffeste pensjon.

Arbeidsgiversida mener at dagens ordning med bedriftsvise avtaler og pensjonskasser forvaltet av markedsaktører i konkurranse, gir den rimeligste løsningen, mens arbeidstakerorganisasjonene vil etablere en felles forvaltning der også arbeidstakerne har ei hand på rattet.

 

Store beløp

Med innføringen av obligatorisk tjenestepensjon også i privat sektor i 2006, med avsetning av 2-5 prosent av lønn til framtidig pensjon, så blir det fort store beløp som skal forvaltes. I 2013 var det samlede beløp satt av i de private innskuddspensjonsordningene til sammen 87,5 milliarder kroner. Dette beløpet vil vokse kraftig i årene framover.

LO mener at man kan spare betydelige beløp på forvaltningen av pensjonsmidlene ved å samle dem i store fellesordninger. Derfra hevdes det at dagens private pensjonskasser har en forvaltningskostnad på mellom 0,7 og 3,0 prosent, mens store fellesordninger kan komme helt ned i 0,2 prosent. LO mener forvaltningen enkelt kan reduseres med ett prosentpoeng, eller 875 millioner kroner årlig, noe også bedriftene vil kunne nyte godt av.

 

Billigere allerede

NHO på sin side sier de allerede har rimelige løsninger. NHOs arbeidslivsdirektør Svein Oppegård, sier til Aftenposten at det ville vært helt fantastisk om LOs regnestykke var riktig.– Men man kan ikke spare mer enn utgiftene er i utgangspunktet, påpeker Oppegård. – Vi i NHO har allerede en felles innkjøpsordning, der bedriftene kan velge å være med. For de minste bedriftene er kostnaden 0,5 prosent. Storebrand selger pensjon med forvaltningsgebyr på 0,75 prosent. Hvordan kan man spare ett prosentpoeng da, spør Oppegård.

 

Tilhører arbeidstakerne

– Pensjonspengene tilhører arbeidstakerne. Det er på tide at arbeidstakerne tar styringsretten over egne midler, sa leder Arve Bakke i Fellesforbundet til Klassekampen nylig.

Han tror det er mulig å få til en avtale med Norsk Industri ved et forbundsvist oppgjør, som andre forbund kan koble seg til senere.

– Det kommer ikke på tale å inngå en avtale med Fellesforbundet om å lage en felles pensjonskasse, er det kontante svaret fra Norsk Industris leder Stein Lier-Hansen.

Om pensjonsspørsmålet skal tas opp i det kommende lønnsoppgjøret bestemmer LO seg for på sitt representantskapsmøte 18. februar.

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *