– Sykefraværet er nå på det laveste nivået i hele IA-avtalens levetid. Sykefraværet har gått ned fra 6,5 til 6.0 prosent fra 2. kvartal i 2011 til 2. kvartal i 2012, sier Bjurstrøm om det samlede fraværet i både privat og offentlig sektor.
Målrettet arbeid
Avtalen om inkluderende arbeidsliv, IA-avtalen, ble inngått i 2001. Da var fraværet på 7.0 prosent og målet var 20 prosent reduksjon, eller 5,6. Når privat sektor nå kan vise til et sykefravær på 5,5 prosent, så er det under målet som ble satt ved inngåelsen av avtalen.
– Disse tallene er vi veldig fornøyd med. Vi vet det har vært arbeidet hardt og målrettet hos våre medlemsbedrifter for å få ned fraværet, og det er gledelig at vi nå ser resultater av dette arbeidet, sier direktør for arbeidslivspolitikk i NHO, Svein Oppegaard til Klassekampen.
Dermed gjenstår de to andre delmålene i IA-avtalen, flere funksjonshemmede i arbeid og flere eldre lenger i arbeid.
Se sykefraværsstatistikken fra Nav.
Departementets pressemelding.