Morten Skyttermoen ble svenn i 2013 og skal nå være en av to baser på et nybygg ved Holmen i Oslo. (Foto: Byggmesterforbundet)

Satser på og lykkes med unge tømrere

Hos oss i Fink & Henning Bygg er hverdagen litt annerledes: Vi ser lyst på framtida og har nok jobb til alle mann, sier byggmester Henning Eskeland i Bærum.

– Nå er det lenge siden det har vært noen gladsaker fra byggebransjen. Kriminalitet, mer og grovere sosial dumping, mafialignende tilstander, og lav rekruttering er det som stort sett omtales når det skrives om vår hverdag, sier byggmester Henning Eskeland til Byggmesteren.

Ifølge ham er det også mange som lykkes og trives stort som lærlinger og tømrere på Østlandet.

Mange muligheter

– Hos oss i Fink & Henning Bygg er hverdagen litt annerledes. Vi bygger bare nye boliger – driver ikke med rehabilitering over hodet, og opererer derfor ikke i den mørkeste delen av bransjen.

– Jeg tror at dette er en av de viktigste årsakene til at vi har vært, og fremdeles er positive til fremtiden, sier Eskeland.

Fink & Henning Bygg er tilknyttet Mesterhus i Asker og Bærum siden 2012.

Satser på de unge

– Til tross for at 2014 ble et år med en betydelig lavere omsetning enn året før, ser vi lyst på fremtiden. Og dette har vi valgt å investere i. Fremtiden.

- Av våre ni svenner går syv på mesterskolen. Fem av disse blir tømrermestere til sommeren (dersom de består eksamen, da). Vi betaler for utdannelsen, og får igjen en garanti for at de blir hos oss i to år etter bestått eksamen, sier byggmesteren. (Foto: Byggmesterforbundet)
– Av våre ni svenner går syv på mesterskolen. Fem av disse blir tømrermestere til sommeren (dersom de består eksamen, da). Vi betaler for utdannelsen, og får igjen en garanti for at de blir hos oss i to år etter bestått eksamen, sier byggmesteren. (Foto: Byggmesterforbundet)

– Å få mesterbrevet henger høyt hos de fleste av våre tømrere, selv om det for oss, i vår lille bedrift, ikke er særlig verdifullt med ti tømrermestere. En annen svenn tar teknikeren, og får fri når han ønsker dette for å følge opp skolen. Den niende svennen er foreløpig såpass fersk at han ikke har startet med videre utdanning.

 

Høy lærlingandel

– Fem av disse ni svennene startet i sin tid som lærlinger hos enten Kristian eller meg, og dette er jo en god bekreftelse for oss på at det å ansette lærlinger for å få tak i flinke fagarbeidere virker. Og lærlingandelen hos oss er høy, forteller Eskeland til Byggmesteren.

Vi har med andre ord rekruttert mange fagarbeidere til bransjen, og har heldigvis klart å beholde de aller fleste selv. (Foto: Byggmesterforbundet)
Vi har med andre ord rekruttert mange fagarbeidere til bransjen, og har heldigvis klart å beholde de aller fleste selv, sier byggmester Henning Eskeland. (Foto: Byggmesterforbundet)

– Siden Fink & Henning Bygg sin oppstart for snaue fire år siden, har seks lærlinger bestått svenneprøven hos oss. I tillegg til disse gutta, kommer også de som gikk fra lærling til svenn før sammenslåingen.

Det koster men lønner seg

– Vi betaler mesterskolen for syv av våre svenner, og syv av svennene har også egen firmabil (med full beskatning..)

– Litt risiko er det selvsagt å pådra seg såpass med faste kostnader, men denne risikoen har vi valgt å ta for å holde på våre flinke, norske tømrere. Vi mener at nettopp dette er noe av årsaken til at de fleste blir lenge hos oss – at miljøet er bra og betingelsene gode.

– Vi tror også at dette er en viktig årsak til at våre kunder velger nettopp oss når de skal ha jobben gjort. Mesteparten av vår omsetning er for kunder vi har bygget for tidligere, og ved hjelp av riktige priser og våre flinke håndverkere, har vi nok jobb til alle mann langt ut i 2016.

Vi ser definitivt utfordringene med stadig tøffere konkurranse fra utenlandsk arbeidskraft, men tviholder enn så lenge troen på at man kan drive fornuftig, selv med norske ungdommer som jobber i et miljø med likesinnede, og som (tilsynelatende) er fornøyde med sin egen hverdag, avslutter byggmester Eskeland.

 

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *